Licenciement pour faute lourde, travail dissimulé, salaire non versé : licenciement pour faute lourde pour avoir abimé du matériel, insultes, rappel de salaire sur minimum conventionnel, travail dissimulé (Jugement du Conseil de Prud’hommes de Créteil du 12 mars 2019)
Secteur : Taxi
Qualification : Conducteur de taxi